Союз «Центрально-Сибирская торгово-промышленная палата» предлагает предпринимателям услугу кадрового консалтинга. Наши возможности в рамках данного направления: 

• Кадровое обслуживание (консультирование при ведении кадрового делопроизводства).

Ведение кадрового делопроизводства позволяет работодателю не только документально оформить трудовые отношения и формализовать кадровые процедуры, но и решить множество других задач, в том числе обезопасить себя от негативных последствий. При разрешении трудовых споров в суде кадровая документация может выступать в качестве письменного доказательства, и ее отсутствие может привести к неблагоприятному для работодателя исходу дела. Консультирование и предоставление рекомендаций по разработке и составлению кадровой документации – инструмент, позволяющий выстроить хорошо отлаженную и стабильную систему управления персоналом.

• Кадровое сопровождение.

В услугу по кадровому сопровождению, в зависимости от необходимости, входит:

- разработка проектов положений;

- формирование проектов должностных инструкций;

- подготовка документации для оформления приема на работу/ увольнения;

- оформление личных карточек (форма Т-2);

- учет и ведение трудовых книжек;

- подсчет общего и страхового трудового стажа;

- оформление переводов, изменений заработной платы, изменений к трудовым договорам;

- оформление больничных листов;

- ведение учета отпусков;

- поддержание актуальности штатного расписания.

Для заказа услуги кадрового консалтинга обращайтесь на почту cstpp@mail.ru